工作5年，在转行可以吗？
【可知大叔聊职场】回答「工作5年，在转行可以吗？」
我也工作了5年后转的行，从快速消费品跳到教育培训，跨度非常大。但是说是不是在5年的时候可以转行的问题，我觉得需要考虑几个问题：
在我身边，大学毕业后，在我的同学里，跳槽的有很多，但是转行的还是比较少，大部分人可能选择了跳槽，而非转行。
首先就是思考一下为什么一定转行业？
我的转行的因素是所有的选择积累的结果。我是在公司那里有些变化，然后创业2年后做的决定。主要还是觉得那种环境的生活并不是我想要的。
而之所以跨了行，也是因为原有行业的发展还是需要我下沉到别的城市又加上家人连续的住院需要陪伴，而不得不做了一些计划上的变化，就选择先解决学历问题再解决发展问题。再解决学历问题的过程中接触了培训行业。
那么，转行与年龄有没有关系？
我认为是有的。我个人认为如果30岁前还是有些可以试错的空间，能够消化因为转行所带来的试错成本。
如果到了30后，就最好不要再跳了，再跳下去很有可能就错过了发展机会，让自己陷入很被动的情况。
转行的原因无非是三类：不得不转，可转可不转，没必要转。
不得不转。这种就如我的经历，公司已经发展出现了问题，也机会不太给我们反应的时间，当然也就没得选择。另外便是被淘汰，职场里被辞退的情况还是时有发生，这个也在正常不过了；三是可能还有职业类别的原因，发现自己非常的不适应。
可转可不转。大概就是干的不是很开心，或者工资低了，或者是升职空间小，或者是职业发展瓶颈，也就是遇到了些困难。这种情况下，想转的就是希望转行可能解决一些问题。但是又没有合适的机会，因此就是犹犹豫豫，走一步看一步。
没必要转。还是处于一个粗浅的了解阶段，还不至于了解到很全面，未经历和尝试更多的可能性就产生了转行的想法。
总之，更多让我们产生转行想法的原因，基本上是因为我们当初的那一个选择。或者是个人原因家庭、专业、工种职业及学历等因素，也有可能是公司发展带来的问题。
还是按照我的经历，总结一下我所遇到的问题。
入错行
俗话说“男怕入错行，女怕嫁错郎”，当然最怕的还是嫁给了入错行的男人，很多人明知已经入错行了，还在一个行业工作了五年，此时想改行，才发现，改行太困难了，但是不改行又面临很多难以解决的问题，比如行业整体形势不好，个人本身已经得不到发展，企业也可能面临淘汰倒闭，自己已经不想在这个没有没有生机和未来的行业呆下去了。此时正考虑转行，发现很多地方真的很难，很难接受。
改行的后果：改行意味着从头开始，这几年工作化整为零；
各行各业都有很多不同的地方，一旦换了一个行业去工作，意味着之前你取得的成就或者你所学的东西可以说是基本用不到，就算能用到也没有人承认你之前的能力，一切得从零开始，新的工作单位也是想对待新员工一样对待你，可能你还不如刚毕业的大学生，也没有人愿意过多的培养你。这样一样，假如你确实换了一个行业去工作，短时间肯定落差很大，就算能快速适应新的工作环境，你的能力也不一定能够得到别人的认可，至少需要半年到一年的时间让别人重新认识你。还包括之前积累起来的人际关系，同事关系，也要重新开始，而更可悲的是，你才发现，之前工作的那五年，基本让自己什么都不会了，重来没有那么简单。
收入降低：工资可能明显降低，你的生活难以得到改善；
很多人改行的原因也可能是现在的工作收入低，想去热门行业寻找高薪，如果你本身有几下子，能够拿出东西来让别人认可，不然你的想法可能暂时不会实现，因为你换个行业，换个工作，就必然产生试用去，多则半年，少则三个月，试用期工资可想而知，可能连你的生活都无法保障。更坏的情况下，你工作了五年，可能已经购房，结婚生子，你能承受收入突然大半截不在吗？最多你有点存款，拿出来渡过这段难关。
经验全无：工作五年再改行你所付出的努力，远远超过一个刚毕业的大学生；
虽然都可以用新人来对待，但是想想，你都快30了，跟那些22岁左右的大学生来比较，你本身没有优势，你的工作经验也不足一谈，而企业更愿意花更多资源去培养新来的大学生，因为他们年轻，而你，更多的靠自己去摸索，有好的事情也轮不到自己，此刻你也会发现自己的前途有点让人担忧，但是已经晚了，或许你努力个三到五年才会有所改观。
改行无望？
那这样说来，转行是万万不能了？当然不是这样的，改行要乘早，而不是工作五年多了才想起来这个行业，这个工作不适合自己，一般建议换工作不换行业，这样你至少有一定的工作经验，很多人才毕业的时候，有认定，我是这个专业，不从事这个行业还能干什么，其实那个时候才是最好的选择阶段，你工作半年到一年，感觉不适合，马上换个行业或者工作，一切就没有那么难了，自己负担也少，企业也还能把你当做一个刚毕业的学生来对待，所以改行换工作能早就尽早。
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