工作是一直在一个公司好，还是跳槽好？
分情况而言，但大部分人都很难一直在一个公司长久的工作下去。
从个人角度来看，在一个公司一直工作下去，上升空间是有限的，而且竞争也是相当激烈的，只有很少的一部分人能够一直成长，做到管理层或技术专家。其余的人要么无欲无求，要么资质平平，要么怀才不遇，总之总会有人失意，不能施展抱负而选择离开。
从公司角度来看，除了一直成长型的公司，规模和业务一直在增长，这样老员工都有机会成长为管理者或骨干而有自己的一席之地，大部分的公司能保持业务稳定就已经很不错了。而对这一部分公司而言，尤其是中小型企业，对于一些技术的依赖性并没有那么重，技术层面有一两个技术老手的就可以了，其他的更需要的是能够奉献个人时间，加班加点的工具人。所以对于这样的公司而言，更多的需要榨取额外的剩余价值来满足业绩需求。这样的公司，是不具备一直就业下去的条件的。
因为随着年龄的增长，老员工的体力和学习力都会下降，这是不以个人意志为转移的，公司也会想尽各种手段赶你走。因此，除了领导的心腹和个别技术牛人，一般很难坚持下去。当然，如果你任劳任怨，老骥伏枥，放低姿态，也还是可以坚持一段时间的，但滋味并不好受，极少人做得到。
除此之外，一些央企，国企，事业单位和一些好的企业一直工作下去的条件可能更好一些，但也有其他的因素影响，如复杂的人际关系，精神内耗等等。
如果你能找到一个工作人文环境都不错，而且愿意让你一直干到退休的公司，那请一定要珍惜，一定坚持呆在那里可能是最好的选择。
这个话题，无法给出一个一成不变的答案，因为是否应该在一个公司持续工作还是经常跳槽，取决于许多因素，如个人职业规划、公司文化、个人价值观等等。以下是一些客观因素需要考虑：
在一个公司持续工作的优点：
- 获得稳定的工作和收入：在一个公司工作可以获得相对稳定的工作和收入，可以避免跳槽带来的工作不稳定和薪资波动的风险。
- 可以建立深入的专业知识：在一个公司工作可以获得更深入的专业知识，因为您有更长时间的接触和学习公司的业务和流程，并且有机会在某个特定领域上成为专家。
- 建立稳定的职业关系：在一个公司工作可以建立稳定的职业关系，例如与同事和上级建立深入的合作关系，获得良好的口碑和推荐。
经常跳槽的优点：
- 获得更高的薪资和更好的职业发展机会：跳槽可以为您带来更高的薪资和更好的职业发展机会，尤其是在行业内工作多年后，一些公司可能会看重您的经验和能力，给予更好的机会和待遇。
- 接触不同的工作和文化：跳槽可以让您接触不同的工作和文化，了解不同公司的运作方式和文化氛围，拓宽自己的视野和思路。
- 激励个人成长和学习：跳槽可以激励个人成长和学习，因为每次跳槽都需要适应新的环境和要求，挑战个人的能力和水平。
总的来说，应该根据自己的职业规划、公司文化和个人价值观综合考虑是否在一个公司持续工作还是经常跳槽。如果您的职业规划需要在短时间内获得更高的薪资和更好的职业发展机会，那么跳槽可能是一个好的选择。如果您更看重稳定性和长期发展，那么在一个公司持续工作可能更好。
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